负责门店日常运营管理，提升销售业绩
带领团队提供优质服务，维护客户关系
管理店铺库存，确保茶叶品质与供应充足
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女性，年龄30-60岁，形象端正
热爱茶文化，了解茶叶品类及泡茶技巧，店铺管理经验者优先
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提供茶文化及茶艺培训，提升专业技能
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